Workflow Automation Specialist (Focus On HR)

Mô tả công việc:

Phát triển và triển khai các giải pháp workflow automation nhằm tối ưu hóa quy trình nội bộ Công ty, khởi đầu từ các nghiệp vụ Nhân sự như: onboarding, chấm công, đánh giá hiệu suất, quản lý hồ sơ nhân viên… và mở rộng sang các phòng ban khác.

Nhiệm vụ chính:

• Phân tích quy trình Công ty hiện tại, bắt đầu với HR, đề xuất các điểm có thể tự động hóa.
• Thiết kế và lập trình các workflow bằng công cụ như: Power Automate, Zapier, N8N, hoặc viết script tùy chỉnh (Python, JavaScript…).
• Tích hợp các hệ thống như: Google Workspace, Microsoft 365, phần mềm chấm công, CRM, HRM nội bộ.
• Phối hợp với Phòng ban (HR) để kiểm thử, triển khai và đào tạo sử dụng.
• Viết tài liệu kỹ thuật và hướng dẫn sử dụng cho người không chuyên.
• Hỗ trợ bảo trì, cập nhật và cải tiến hệ thống tự động hóa.

Yêu cầu ứng viên:

Bắt buộc:

• Có kiến thức cơ bản về workflow automation hoặc RPA.
• Biết sử dụng ít nhất 1 công cụ tự động hóa (Power Automate, N8N, Zappe, Make…).
• Có tư duy logic, khả năng phân tích quy trình.
• Kỹ năng làm việc nhóm tốt, phối hợp hiệu quả với các Phòng ban.
• Tinh thần học hỏi, chủ động, cầu tiến.

Ưu tiên:

• Biết lập trình cơ bản (Python, JavaScript, Google Apps Script…).
• Có kinh nghiệm làm việc với API, webhook, Google Workspace, Microsoft 365, N8N.
• Đã từng triển khai automation cho các phòng ban nội bộ.

Quyền lợi ứng viên:

• Lương từ 15-20 triệu
• Được hưởng đầy đủ các quyền lợi về BHXH, BHYT theo luật lao động, và Bảo hiểm Tai nạn 24/7
• Thưởng lễ tết, du lịch nghỉ mát hàng năm, trải nghiệm nội bộ
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, thân thiện và năng động
• Được xem xét đánh giá năng lực. Lương tháng 13 và xét tăng lương 6 tháng/lần.
• Cơ hội phát triển cao trong nghề nghiệp, phát triển khả năng của bản thân
• Các hoạt động tập thể: CLB Thể thao, Team Building…